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集团倡导平等与多元化,为不同求职人群提供平等的工作机会,不因种族、性别、年龄、残疾、家庭婚姻状况、性取向、政治和哲学观点、宗教信仰、工会活动、国籍等因素差别对待员工;在企业运营各环节中明确员工安全职责,消除或减少各种危害作业职工健康的因素;在培训方面集团进行规范化管理并为员工提供多样化培训,包括新员工入职培训、安全培训、化学研发培训、生物研发培训以及管理类培训等,提高了员工的专业技能;集团还会举办员工关爱活动,改善员工工作环境,时刻关注员工福祉的全面提升。
集团成立了疫情特别工作组,严格按照各地防疫指导要求制定《维亚生物疫情防控措施》并执行健康与安全措施,保障了维亚员工和家人的安全和健康。
维亚生物主动承担企业的社会责任,积极组织员工开展公益活动,培养了员工热心公益的服务精神并弘扬了企业的公益精神。
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